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这个领导班子讨论对企业伸手要钱 还获得一致通过

开展研究并提供妇女领导力解决方案的全球组织Catalyst称,在美国,女性在科学研究和发展领域的工作岗位不到三分之一。此外,女性更难进入和更容易退出技术密集型业务角色。在加拿大,只有5%的科技公司有女性创始人或女性首席执行官,53%从科技行业起步的女性最后离开选择了其他行业,相比之下,男性的这一比例是31%。

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